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省人社廳召開全省人社局長學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記參加廣東代表團(tuán)審議時(shí)重要講話座談會(huì) 分析形勢(shì) 部署下一階段工作

2018-05-24 04:56
發(fā)布單位:市人力資源和社會(huì)保障局
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來源:廣東省人力資源和社會(huì)保障廳

4月27日,,省人社廳召開全省人社局長座談會(huì),深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在參加十三屆全國人大一次會(huì)議廣東代表團(tuán)審議時(shí)的重要講話精神,傳達(dá)學(xué)習(xí)全國和省委省政府有關(guān)會(huì)議精神,,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,,分析形勢(shì),。省人社廳黨組書記,、廳長黃漢標(biāo)就學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神,做好下一步工作作了部署,。

會(huì)議認(rèn)為,,習(xí)近平總書記在參加審議時(shí)的重要講話博大精深、思想深邃,,是習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想在廣東的具體化,,是做好廣東工作的寶貴精神財(cái)富、強(qiáng)大思想武器和科學(xué)行動(dòng)指南,。學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神,,是當(dāng)前的頭等大事和首要政治任務(wù)。全省人社系統(tǒng)要認(rèn)真體味總書記對(duì)廣東這片改革開放熱土的殷切希望和深切期待,,切實(shí)用重要講話精神武裝頭腦,、指導(dǎo)實(shí)踐,推動(dòng)廣東人社各領(lǐng)域工作落實(shí),,鮮明立起堅(jiān)定維護(hù)核心的看齊基準(zhǔn),,著力增強(qiáng)全面深化改革的政治自覺,突出強(qiáng)化走在全國前列的歷史擔(dān)當(dāng),,全面貫徹“第一資源”的人才理念,,切實(shí)強(qiáng)化兜牢民生底線的使命意識(shí),全面加強(qiáng)黨建工程的重要政治保證,。

會(huì)議指出,,今年以來,國家經(jīng)濟(jì)大環(huán)境和我省經(jīng)濟(jì)運(yùn)行都延續(xù)穩(wěn)中向好的態(tài)勢(shì),,穩(wěn)中有進(jìn),、穩(wěn)中育新,全省人社領(lǐng)域主要指標(biāo)穩(wěn)中向好,,就業(yè)局勢(shì)總體穩(wěn)定,,社保運(yùn)行質(zhì)量不斷提升,勞動(dòng)關(guān)系總體和諧穩(wěn)定,。我省經(jīng)濟(jì)周期性態(tài)勢(shì)好轉(zhuǎn),,但制約經(jīng)濟(jì)持續(xù)向好的結(jié)構(gòu)性、深層次問題仍然比較突出,,國際經(jīng)濟(jì)政治形勢(shì)錯(cuò)綜復(fù)雜,,影響我省經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的不確定性因素增多。

會(huì)議要求,,全省人社系統(tǒng)要牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,站高定位,,認(rèn)真貫徹中央和省委省政府的決策部署,,對(duì)標(biāo)“四個(gè)走在全國前列”,高標(biāo)準(zhǔn)籌劃推進(jìn)人社各領(lǐng)域工作,,積極促進(jìn)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展,。一要聚焦鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展等重大戰(zhàn)略,,著力在高端人才集聚,、人力資本流通、人才區(qū)域融合等政策制度上創(chuàng)新突破,。堅(jiān)持問題導(dǎo)向,,著力深化就業(yè)創(chuàng)業(yè)體制、技能人才培養(yǎng),、企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌,、醫(yī)保支付方式、收入分配制度等重點(diǎn)領(lǐng)域改革,。二要著力助推實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,,充分發(fā)揮就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會(huì)保障,、技能提升,、人才支撐等職能作用,協(xié)調(diào)推進(jìn)城鄉(xiāng)融合發(fā)展,。突出抓重點(diǎn),、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng),,著重解決社保體系發(fā)展不平衡等矛盾問題,,推動(dòng)實(shí)現(xiàn)農(nóng)民學(xué)有所教,、勞有所得、病有所醫(yī),、老有所養(yǎng),、弱有所扶,促進(jìn)公共服務(wù)均等化發(fā)展,。制定出臺(tái)政策,,鼓勵(lì)支持人才“上山下鄉(xiāng)”,積極擴(kuò)大“三支一扶”,,推進(jìn)城鄉(xiāng)人才雙向流動(dòng),,以人才振興支撐鄉(xiāng)村振興。積極抓好就業(yè),、社保,、技能扶貧工作。三要著力打造創(chuàng)新人才集聚高地,,緊扣“四個(gè)走在全國前列”,、樹牢“三個(gè)第一”的發(fā)展理念,準(zhǔn)確把握政府與市場(chǎng)“兩個(gè)關(guān)系”,、國際與國內(nèi)“兩個(gè)資源”,,注重優(yōu)化全球引才引智布局,圍繞“一核一帶一區(qū)”打造人才集聚圈,,提升引才育才的政策優(yōu)化,、品牌優(yōu)勢(shì)、服務(wù)優(yōu)勢(shì),,著力打造廣東創(chuàng)新人才聚集高地,。四要著力深化“放管服”改革,突出優(yōu)化許可服務(wù),,加強(qiáng)許可服務(wù)事項(xiàng)監(jiān)管,,加大窗口單位標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)力度。

會(huì)議強(qiáng)調(diào),,要強(qiáng)化憂患意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),,堅(jiān)持底線思維,加強(qiáng)整體籌劃,,堅(jiān)決守住風(fēng)險(xiǎn)防控的底線,。建立“一把手”牽頭的應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、部門間橫向協(xié)同機(jī)制,、系統(tǒng)內(nèi)聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制,。建立就業(yè)形勢(shì)監(jiān)測(cè)制度、社保基金運(yùn)行分析制度,,完善信息交換采集制度,。研究制定和儲(chǔ)備政策措施,實(shí)施降成本計(jì)劃,、職業(yè)技能特別培訓(xùn)計(jì)劃,、再就業(yè)幫扶計(jì)劃和高層次人才引進(jìn)和穩(wěn)崗計(jì)劃,。

省人社廳所有在家廳領(lǐng)導(dǎo),,省外專局、省社保局省管干部,,各局處室,、單位主要負(fù)責(zé)同志,駐穗技校主要負(fù)責(zé)同志,,各地市人社局主要負(fù)責(zé)同志參加了會(huì)議,。




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